O Programa “Comportamento Humano na Segurança do Trabalho” é uma proposta inovadora, que visa promover uma mudança comportamental e de mentalidade em toda a empresa, partindo dos líderes até a base operacional.
Tem como principal objetivo promover uma mudança significativa nos padrões comportamentais relacionados à saúde e segurança, construindo uma cultura organizacional robusta e comprometida.
Buscamos instigar a auto segurança, elevar a percepção de risco e consolidar uma mentalidade proativa, alinhando líderes e colaboradores na construção de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.
Nossa meta é ir além das práticas convencionais, transformando a segurança no trabalho em um valor intrínseco, refletindo-se no comprometimento coletivo com o cuidado ativo e a responsabilidade compartilhada.
Ao participar do Programa “Comportamento Humano na Segurança do Trabalho”, sua empresa colherá uma série de benefícios tangíveis e intangíveis.
Estamos comprometidos em gerar ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis, resultando em redução significativa de acidentes e incidentes. Além disso, a promoção da auto segurança e o aumento da percepção de risco contribuirão para uma cultura organizacional mais consciente, refletindo-se em colaboradores mais engajados e produtivos.
A transformação cultural proporcionada por este serviço não apenas atinge a esfera da segurança, mas permeia toda a dinâmica empresarial, influenciando positivamente o clima organizacional e, por conseguinte, os resultados gerais da empresa.
Este Programa foi projetado para atender às necessidades específicas de empresas que reconhecem a importância de moldar uma cultura organizacional sólida em saúde e segurança.
Destina-se a líderes, gestores e colaboradores comprometidos em promover uma mudança significativa no panorama da saúde e segurança no trabalho.
Líderes serão capacitados a liderar pelo exemplo, incorporando práticas de segurança comportamental em suas ações diárias.
Colaboradores da base operacional, cujo engajamento é essencial, participarão ativamente, desenvolvendo uma mentalidade proativa em relação à segurança.
Além disso, multiplicadores serão identificados e capacitados para perpetuar essa mudança cultural, disseminando as práticas aprendidas em todas as áreas da empresa.
Essa abordagem inclusiva visa alcançar todos os níveis hierárquicos, construindo uma cultura de saúde e segurança que permeia toda a organização.
Este Programa é executado através das seguintes etapas:
Diagnóstico:
Realizamos um diagnóstico detalhado da atual situação da sua empresa. Essa etapa crucial permite identificar pontos de força e áreas de aprimoramento, personalizando nossa abordagem para atender às necessidades específicas do seu ambiente de trabalho.
PDH²:
Três imersões de 8 horas direcionadas à liderança para desenvolvimento de habilidades humanas.
Cuidado Ativo:
Quatro encontros estratégicos com a base operacional para conscientização e mudança de comportamento.
Dia Seguro:
Capacitação de multiplicadores para darem continuidade aos programas nos quais a liderança foi capacitada. Esses multiplicadores são habilmente capacitados para implementar ferramentas diárias nas DDS junto à base operacional, garantindo que seja mantida acesa a chama da mudança de mindset, e da ampliação de percepção de risco.
O Programa tem duração de 1 ano, onde estaremos capacitando toda a empresa na temática comportamental e de segurança.
